Beratung

• mittelständischen Unternehmen
• großen Industrieunternehmen
• der UNO
• Verbänden und Organisationen
• Ministerien
• Universitäten und Hochschulen

Recherche, Netzwerken, Analyse und Briefing

Meine Expertise beruht auf einer mehr als 25-jährigen erfolgreichen Tätigkeit. Klassisches Netzwerken, das Aufbauen und Intensivieren von Kontakten, gehört dabei ebenso zu meinen Leistungen, wie die umfassende beratende Begleitung Ihrer wirtschaftlichen Unternehmungen in China und anderen südostasiatischen Ländern.

Zu meinem Angebot gehören unter anderem folgende Leistungen:

• Analyse von Unternehmen und ihren Teams in und aus China
• Strategieentwicklung für die Aufnahme und Intensivierung wirtschaftlicher Beziehungen mit Unternehmen in China und Südostasien
• Coaching des „China-Managers“
• Blick hinter die Kulissen (Information und Beratung – was gilt es zu beachten)
• Briefing: Welche Faktoren helfen, eine Zusammenarbeit zu verbessern
• Briefing: Erkenntnisse und Fakten zur wirtschaftlichen Zusammenarbeit mit südostasiatischen Unternehmen aus erster Hand
• Dos and Don'ts für eine erfolgreiche Zusammenarbeit – Briefing und Debriefing
• interkulturelles Management
• interkulturelle Kommunikation

Dabei unterstütze ich Sie und Ihr Unternehmen:

→ Die Gründung eines Unternehmens in China, Anbahnung und/oder Ausbau Ihrer lokalen Präsenz in China sind komplexe Prozesse, die eine strategische Beratung und Planung unerlässlich machen. Als erfahrene Expertin gebe ich Ihnen dafür wertvolle Einblicke in den lokalen Markt und unterstütze Sie dabei, sich in der einzigartigen geschäftlichen und kulturellen Dynamik des Landes zurechtzufinden. Ich erhöhe damit Ihre Erfolgschancen und gewährleiste einen reibungslosen Start bzw. Ablauf Ihrer Unternehmungen.

→ Entscheidend für den langfristigen unternehmerischen Erfolg ist aber auch der Aufbau eines starken, vertrauensvollen Netzwerks. Ein wichtiger Aspekt ist daher die Suche nach den richtigen Partnern vor Ort. Dabei kann es sich um ein lokales Unternehmen oder aber auch um Einzelpersonen handeln, die Ihre Werte und Ziele teilen und wertvolle Unterstützung und Beratung auf dem lokalen Markt bieten. Mögliche Kontakte gilt es sorgfältig zu prüfen. Sie wollen jemanden auswählen, der Ihren Vorstellungen entspricht und Sie bei der Verwirklichung Ihrer Geschäftsziele unterstützen kann.

→ Die Suche nach chinesischen Bewerber:innen und deren Bewertung kann ein komplexer und zeitaufwändiger Prozess sein, der aber auch sehr lohnend ist. Er erfordert eine sorgfältige Planung, ein klares Verständnis der notwendigen Fähigkeiten und Qualifikationen, sowie einen effektiven Kommunikationsplan. Es gibt mehrere Strategien, die die Erfolgschancen bei diesem Unterfangen erhöhen. Wichtig ist aber in jedem Fall das Überprüfen der Übereinstimmung mit den Werten und Zielen Ihres Unternehmens durch Hintergrund- und Referenzüberprüfungen sowie eingehende Gespräche.

→ Die effektive Zusammenarbeit und die Optimierung von Geschäftsprozessen mit Unternehmen in China erfordern ein tiefes Verständnis kultureller Unterschiede, Geschäftspraktiken, Vorschriften, starke lokale Beziehungen und eine effektive Kommunikation. Das kann durch den Einsatz moderner Kommunikationstechnologien erleichtert werden oder auch – sofern möglich – durch eine regelmäßige Präsenz vor Ort, um Meetings und Veranstaltungen zu besuchen.

Länderspezifische Vorbereitung von Verhandlungsstrategien

In asiatischen Ländern gibt es eine andere Kultur und Tradition, die oft von westlichen Ländern als fremd und undurchschaubar empfunden wird. Soziale Normen und Verhaltensregeln, wie beispielsweise die Art, wie man mit anderen Menschen kommuniziert oder wie man Probleme löst, unterscheiden sich erheblich. Bei Konflikten wird dies besonders deutlich und kann scheinbar unüberbrückbare Hindernisse aufbauen. Ich zeige "Fettnäpfchen" und geeignete Strategien, um Konflikte zu vermeiden oder zu entschärfen. Das ist besonders wichtig für internationale Projektteams und Firmen, die in China Kontakte und Geschäftsbeziehungen aufbauen oder Niederlassungen gründen möchten.

Meine Leistungen biete ich vor allem für diese Länder an:

• V.R. China, Hongkong,
• Taiwan
• Singapur
• Japan
• Südkorea
• Malaysia

Mein Leistungsangebot:

• Intercultural Management
• Intercultural Communication
• How to do business in Asia/Germany?
• Working and living in Asia/Germany